Psicología colegiada

Guía operativa y manual de buenas prácticas

Protocolo estandarizado para revisar, editar, convalidar y firmar los borradores generados por la IA de MindFit, garantizando rigor técnico, ético y legal antes de la validación profesional.

Escala Likert 0–4
Semáforo por dimensión
RGPD art. 9.2
Revisión humana obligatoria
MF-GUIA-PSI-v1.2 · versión 1.2Actualizada el 3 de septiembre de 2026

Aviso RGPD: las respuestas individuales sobre estrés y bienestar son datos de salud (art. 9.2 RGPD) y no se entregan a la empresa ítem por ítem. El informe se redacta en términos de factores de riesgo, medidas preventivas y necesidades de apoyo y gestión de riesgos. Todo informe exige revisión humana y firma de psicólogo/a colegiado/a en activo. Conservación y ejercicio de derechos según la política de privacidad de MindFit AI.

De la guía al trabajo real

Cada apartado de esta guía tiene su equivalente dentro de la plataforma: enviar la evaluación, revisar el borrador, aplicar el checklist, firmar con tu número de colegiado y conservar el informe revisado.

1 · Envía la evaluación

Crea el proceso, añade a las personas e invítalas por email desde tu área de trabajo.

Abrir el área profesional

2 · Revisa, firma y descarga

El borrador se genera con las puntuaciones y evidencias; lo corriges, lo firmas y descargas el PDF.

Ver un informe firmado de ejemplo

3 · Configura tu firma

Tu nombre, colegio, número de colegiado e imagen de firma se estampan en cada informe.

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Flujo de trabajo

Del cuestionario a la entrega firmada: la IA propone, la psicología colegiada decide.

  1. Respuestas del equipo
  2. Análisis y semáforo IA
  3. Borrador IA
  4. Revisión y firma
  5. Informe revisado

Protocolo en 4 pasos

Paso 1

Análisis e interpretación del perfil cuantitativo

  • Escala Likert de 5 opciones (0 a 4) en todas las dimensiones.
  • Lectura del semáforo por dimensión antes de redactar cualquier conclusión.
  • Atención a la inversión de escalas: en Autonomía, Apoyo social y Compensaciones, puntuaciones altas indican mayor riesgo (falta de autonomía o de apoyo).

Paso 2

Supervisión y edición del borrador de la IA

  • Verificar coherencia: las conclusiones deben corresponderse exactamente con las puntuaciones.
  • Ajustar el tono: lenguaje neutro, constructivo y no estigmatizante; sin diagnósticos clínicos.
  • Personalizar: añadir matices ante combinaciones complejas (alto estrés con bajo apoyo social frente a alto estrés con apoyo alto).

Paso 3

Cumplimiento ético y protección de datos (RGPD)

  • Los ítems concretos sobre estrés o bienestar son datos de salud (art. 9.2 RGPD): la empresa nunca recibe la respuesta ítem por ítem.
  • La devolución se redacta en términos de factores de riesgo, medidas preventivas y necesidades de apoyo.
  • Garantía de revisión humana: identificación y firma del psicólogo/a colegiado/a en todo informe.

Paso 4

Validación, firma y entrega

  • Revisar el checklist previo a la firma que aparece al final de esta guía.
  • Firmar digitalmente con nombre completo, colegio y número de colegiado/a en activo.
  • Entregar el informe a través de la plataforma, que registra versión, huella y trazabilidad.
Favorable · Verde

Adecuado ajuste psicosocial y bajos niveles de riesgo.

Intermedio · Amarillo

Indicadores moderados que requieren atención preventiva o seguimiento.

Riesgo elevado · Rojo

Indicadores críticos que requieren recomendaciones o adaptaciones del puesto.

Escalas invertidas: en Autonomía, Apoyo social y Compensaciones, una puntuación elevada señala carencia (falta de autonomía, de apoyo o de reconocimiento) y, por tanto, mayor riesgo.

Modelos de informe

Plantillas estandarizadas listas para copiar, descargar y ajustar según los requerimientos de cada empresa. Los campos entre corchetes se completan o se sustituyen por el texto generado por la IA tras la revisión profesional.

Protocolo estandarizado para el psicólogo/a colegiado/a

Guía operativa · Manual de buenas prácticas

Documento completo de referencia: objetivo, protocolo de trabajo en 4 pasos y criterios éticos y legales antes de validar y firmar los borradores de la IA.

GUIA OPERATIVA Y MANUAL DE BUENAS PRACTICAS PARA EL PSICOLOGO COLEGIADO

Objetivo: Servir como protocolo estandarizado para que el profesional revise,
edite, convalide y firme los borradores generados por la Inteligencia Artificial
de MindFit, garantizando el rigor técnico, ético y legal antes de la entrega a
la validación profesional.

PROTOCOLO DE TRABAJO EN 4 PASOS

Flujo de trabajo: Entrada de Respuestas -> Análisis y Semáforo IA ->
Borrador IA -> Revisión y Firma Psicólogo -> Informe revisado.

PASO 1: ANÁLISIS E INTERPRETACIÓN DEL PERFIL CUANTITATIVO
• Escala de respuesta: Evaluación en escala Likert de 5 opciones (0 a 4).
• Interpretación del Semáforo:
  - Favorable (Verde): Adecuado ajuste psicosocial y bajos niveles de riesgo.
  - Intermedio (Amarillo): Indicadores moderados que requieren atención
    preventiva o seguimiento.
  - Riesgo Elevado (Rojo): Indicadores críticos que requieren recomendaciones
    o adaptaciones en el puesto.
• Atención a la inversión de escalas: Tener en cuenta que en dimensiones como
  Autonomía, Apoyo Social y Compensaciones, puntuaciones elevadas indican mayor
  riesgo (por ejemplo, falta de autonomía o falta de apoyo).

PASO 2: SUPERVISIÓN Y EDICIÓN DEL BORRADOR DE LA IA
La IA redacta una propuesta inicial. El psicólogo debe actuar como filtro
ético e interpretativo:
• Verificar coherencia: Comprobar que las conclusiones del texto se
  corresponden exactamente con las puntuaciones de las dimensiones.
• Ajustar el tono: Garantizar un lenguaje neutro, constructivo y no
  estigmatizante. Evitar diagnósticos clínicos en informes psicosociales.
• Personalización: Añadir matices técnicos en caso de que observe
  combinaciones complejas entre dimensiones (por ejemplo, alto estrés
  respaldado por bajo apoyo social frente a alto estrés con alto apoyo social).

PASO 3: CUMPLIMIENTO ÉTICO Y PROTECCIÓN DE DATOS (RGPD)
• Datos de salud protegidos (Art. 9.2 RGPD): Los ítems concretos sobre estrés
  o bienestar psicológico son confidenciales. La empresa nunca debe recibir la
  respuesta ítem por ítem de participantes.
• Lenguaje del informe final: Orientar la devolución a la empresa en términos
  de factores de riesgo, medidas preventivas, necesidades de apoyo y gestión de
  riesgos, sin revelar aspectos personales íntimos.
• Garantía de revisión humana: Todo informe debe llevar la identificación del
  psicólogo colegiado y su firma, garantizando que el juicio humano prevalece
  sobre el algoritmo.

Checklist rápido antes de firmar

Verifica estos cinco puntos antes de validar y enviar el informe a través de MindFit AI.

  • 1

    Coherencia de datos

    El texto redactado por la IA coincide exactamente con la severidad del semáforo obtenido.

  • 2

    Tono profesional

    Se ha evitado cualquier lenguaje patologizante o estigmatizante.

  • 3

    Privacidad (RGPD)

    El informe no contiene respuestas literales ni detalles íntimos protegidos como datos de salud.

  • 4

    Firma y colegiación

    Constan mi nombre completo y mi número de colegiado/a en activo.

  • 5

    Imparcialidad y objetividad

    Las recomendaciones son estrictamente técnicas y orientadas al contexto laboral.